職責內容：

1、負責工廠安全、質量、保供、效率、效益、服務等事務的管理、協調、監督、考核

2、負責工廠的企業文化、制度、流程、標準的培訓與宣貫

3、負責工廠人才梯度建設

4、負責工廠人員的任職能力培訓、評估與考核

5、負責工廠員工滿意度的提升，落實合理化建議制度

6、負責工廠營銷活動的組織與實施

7、負責工廠的產品、服務投訴處理

8、負責工廠各項新建和技改工程的評估、申報、實施與管理

9、負責總部下達的廠內項目及重點工作的推進

10、負責工廠所在地對外關系協調與維護

11、負責工廠預算的編制與執行

12、負責生產許可證、進口糧加工許可證（含轉基因加工）等證件新辦、續展的組織、管理、協調工作