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          畜牧人才如何在自己心儀的崗位扎根升職?

          發布時間:2012-12-11 07:00    作者:yizhiinfo    來源:畜牧人才網    查看:

              我剛入職一家中型規模的生物獸藥企業做銷售,企業給我感覺還可以,很正規,發展前景也不錯,打算定下來好好做,早點獲得升職的機會,可是具體在工作崗位上該怎么做,要注意些什么自己心里沒譜,希望大家能給我點意見。

              中國畜牧獸醫專業人才網人力資源專業人士:首先恭喜找到一個自己滿意的崗位,滿意的公司,有了定下來好好工作的決心,這點是職業生涯發展的關鍵,也是升職加薪的關鍵。具體該怎么做,下面講三點,希望對你有用:

              一、挖掘自己的聰明才智,發揮自己的工作才能,讓自己變的有價值。

              你是做獸藥銷售,是一個市場人員,那么就要有業績,要通過努力使自己的業績上去,同時要誠信負責,有團隊意識,給自己不斷的充電,贏得大家的認可,贏得老板的認可。

              二、擔當,在領導最需要的時候出現

              在職場中要學會勇挑重擔,并圓滿完成任務,成為老板在最需要幫助的時候最可信賴的員工。如此這般,你想不升職都難。相反,如果不敢擔當,別說是升職,還有可能被降職。有這樣一個故事: 總統和外長同坐一趟電梯,總統不小心放了個屁,覺得很尷尬,于是對外長說: 你放屁了?總統的意圖很明白,就是讓外長給自己擔一下。但外長這人比較死心眼,很堅定地對總統說屁不是他放的。結果,第二天,外長就被免職了。外長問總統,我沒做錯什么啊,為什么降我的職?總統說: 屁大點事都不敢擔當,不免你免誰?

              三、“剩者為王”

              堅守堅持,做好工作,當你源源不斷地送走一批批同事的時候,你就成了元老,升職的機會自然會變大。不過,想升職也要克服急躁的心理,因為老板也會有自己的考慮。可能你覺得自己夠升職的要求了,但老板還想再考驗你一下,因此,不妨再等待一段時間。俗話說“試玉要燒三日滿,辨材須待七年期”,老板總會看到人才的光芒的。

           

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